Lowongan Kerja CPNS Kejaksaan Agung RI 2013

***

Sedia Susu Kambing Etawa Bubuk 200 Gram Dalam 4 Varian Rasa | Info Klik Susu Kambing Etawa | CP. 0896 7144 7369

***

Pengumuman Lowongan Kerja CPNS Kejaksaan Agung RI 2013 berdasarkan surat nomor PENG-001/C.4/Cp.2/09/2013 T E N T A N G PENGADAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
KEJAKSAAN REPUBLIK INDONESIA TAHUN ANGGARAN 2013

Kejaksaan Republik Indonesia membuka pendaftaran Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Tahun Anggaran 2013 untuk mengisi formasi Pegawai Negeri Sipil Kejaksaan RI yang akan ditempatkan di Kejaksaan seluruh Indonesia sebanyak 1000, dengan perincian sebagai berikut :

KUALIFIKASI PENDIDIKAN Lowongan Kerja CPNS Kejaksaan Agung RI 2013 :

1. Jabatan Fungsional Calon Jaksa III/a S.1 Ilmu Hukum 450 org
2. Jabatan Fungsional Calon Auditor III/a S.1 Ekonomi/Akuntansi 38 org
3. Jabatan Fungsional Calon Pranata Kom-puter II/c D.III Komputer 38 org
4. Jabatan Fungsional Calon Auditor II/c D.III Ekonomi/Akuntansi 38 org
5. Pengawal Tahanan, Penyiap Barang Bukti, Pengemudi dan Caraka II/a SLTA atau Sederajat 436 org

I. PERSYARATAN Lowongan Kerja CPNS Kejaksaan Agung RI 2013 :

A. Persyaratan Umum

1. Warga Negara Indonesia;
2. Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun pada saat TMT Pengangkatan (1 Desember 2013);
3. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah memperoleh kekuatan hukum yang tetap karena melakukan suatu tindak pidana dan/atau tidak dalam proses peradilan perkara pidana;
4. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Swasta;
5. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil / Pegawai Negeri Sipil;
6. Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan ketrampilan yang diperlukan;
7. Berkelakuan baik;
8. Sehat jasmani dan rohani;
9. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Republik Indonesia atau Negara lain yang ditentukan oleh pemerintah;
10. Bersedia melepaskan Jabatan Pengurus dan/atau anggota partai politik pada saat dinyatakan lulus ujian penyaringan, apabila yang bersangkutan pada saat melamar menjadi pengurus dan/atau anggota partai politik dan lulus penyaringan yang diselenggarakan oleh Panitia.

B. Persyaratan Khusus.

Persyaratan khusus bagi Pelamar Calon Pegawai Negeri Sipil sebagai berikut :
1. Pelamar Sarjana (S.1)
a. Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 28 (dua puluh delapan) tahun pada saat TMT pengangkatan (1 Desember 2013);
b. Belum menikah dan bersedia tidak akan menikah sampai dengan diangkat sebagai Pegawai Negeri Sipil;
c. Tidak buta warna baik parsial maupun total, tidak cacat fisik, tidak cacat mental termasuk kelainan orientasi seks dan kelainan perilaku (transgender), tidak bertato, tidak bertindik (kecuali wanita dengan 1 tindik dimasing-masing telinga), dan bebas Narkoba serta mempunyai postur badan ideal dengan standar BMI antara 18-25 dengan rumus berat badan dalam kilogram dibagi tinggi badan dalam meter kuadrat dengan tinggi badan untuk laki-laki minimal 160 (seratus enam puluh) centimeter dan perempuan 155 (seratus lima puluh lima) centimeter;
d. Berijazah komputer minimal pada program Microsoft Office dan pengoperasian internet;
e. Menguasai bahasa Inggris dibuktikan dengan nilai prediksi Test of English as a Foreign Language (TOEFL) minimal 450 (empat ratus lima puluh) atau nilai prediksi International English Language Testing System (IELTS) minimal 5 (lima);
f. Telah memiliki Ijazah Strata Satu (S-1) sesuai Formasi yang dibutuhkan pada saat melamar dan memiliki Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) serendah-rendahnya 2, 75 (dua koma tujuh lima);
g. Berasal dari Perguruan Tinggi Negeri atau Perguruan Tinggi Swasta yang berakreditasi minimal B;
h. Melampirkan foto copy Akta Kelahiran yang disahkan oleh pejabat catatan sipil.

2. Pelamar Diploma III

a. Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 27 (dua puluh tujuh) tahun pada saat TMT pengangkatan (1 Desember 2013);
b. Belum menikah dan bersedia tidak akan menikah sampai dengan diangkat sebagai Pegawai Negeri Sipil;
c. Tidak buta warna baik parsial maupun total, tidak cacat fisik, tidak cacat mental termasuk kelainan orientasi seks dan kelainan perilaku (transgender), tidak bertato, tidak bertindik (kecuali wanita dengan 1 tindik dimasing-masing telinga), dan bebas Narkoba serta mempunyai postur badan ideal dengan standar BMI antara 18-25 dengan rumus berat badan dalam kilogram dibagi tinggi badan dalam meter kuadrat dengan tinggi badan untuk laki-laki minimal 160 (seratus enam puluh) centimeter dan perempuan 155 (seratus lima puluh lima) centimeter;
d. Berijazah komputer minimal pada program Microsoft Office dan pengoperasian internet;
e. Menguasai bahasa Inggris dibuktikan dengan nilai prediksi Test of English as a Foreign Language (TOEFL) minimal 400 (empat ratus) atau nilai prediksi International English Language Testing System (IELTS) minimal 4.5 (empat koma lima);
f. Telah memiliki Ijazah Diploma sesuai Formasi yang dibutuhkan pada saat melamar dan memiliki Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) serendah-rendahnya 2, 75 (dua koma tujuh lima);
g. Berasal dari Perguruan Tinggi Negeri atau Perguruan Tinggi Swasta yang berakreditasi minimal B;
h. Melampirkan foto copy Akta Kelahiran yang disahkan oleh pejabat catatan sipil.
3. Pelamar SLTA/ Sederajat
a. Berusia serendah-rendahnya 18 tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun pada saat TMT pengangkatan (1 Desember 2013);
b. Tidak buta warna baik parsial maupun total, tidak cacat fisik dengan pengecualian untuk kriteria cacat kaki menggunakan tongkat, tidak cacat mental termasuk kelainan orientasi seks dan kelainan perilaku (transgender), tidak bertato, tidak bertindik (kecuali wanita dengan 1 tindik dimasing-masing telinga), dan bebas Narkoba serta mempunyai postur badan ideal dengan standar BMI antara 18-25 dengan rumus berat badan dalam kilogram dibagi tinggi badan dalam meter kuadrat dengan tinggi badan untuk laki-laki minimal 160 (seratus enam puluh) centimeter dan perempuan 155 (seratus lima puluh lima) centimeter;
c. Berijazah komputer minimal pada program Microsoft Office dan pengoperasian internet;
d. Memiliki Sertifikat Keterampilan Bela Diri/Pelatihan Satuan Pengamanan bagi Pelamar Pengawal Tahanan, memiliki Sertifikat Komputer bagi Pelamar Caraka, Penyiap Barang Bukti, SIM A bagi pelamar Pengemudi;
e. Memiliki Ijazah minimal rata-rata 7,00 (tujuh koma nol nol);
f. Untuk formasi Pengemudi Kendaraan Tahanan hanya menerima pelamar laki-laki;
g. Melampirkan foto copy Akta Kelahiran yang disahkan oleh pejabat catatan sipil.

II. BERKAS LAMARAN Lowongan Kerja CPNS Kejaksaan Agung RI 2013 :

A. Setiap pelamar harus mendaftar secara online di website Kejaksaan RI (www.kejaksaan.go.id/rekrutmen/) dan pada saat verifikasi harus datang sendiri dengan menyerahkan 2 (dua) berkas lamaran, yang terdiri dari :
1. Surat lamaran yang ditulis tangan sendiri dan ditujukan kepada Jaksa Agung Muda Pembinaan U.p. Kepala Biro Kepegawaian Kejaksaan Agung RI
2. Daftar Riwayat Hidup singkat, ditulis tangan sendiri (huruf cetak)
3. Foto copy Ijazah dan transkrip nilai akademik yang telah dilegalisir sesuai ketentuan Badan Kepegawaian Negara (BKN) bagi pelamar S.I, D.III dan SLTA atau sederajat sebagai berikut :
 Universitas oleh Rektor / Dekan / Pembantu Dekan Bidang Akademik
 Sekolah Tinggi oleh Ketua / Pembantu Ketua Bidang Akademik
 Akademi dan Politeknik oleh Direktur dan Pembantu Direktur Bidang Akademik
 SLTA atau sederajat oleh Kepala Sekolah yang bersangkutan ( bagi lulusan SLTA atau sederajat Negeri ), oleh Kepala Sekolah dan Kabid / Kasubdin atau yang setingkat dan berkompeten pada Dinas Pendidikan dan Kantor Depag Kab / Kota ( bagi lulusan SLTA atau sederajat Swasta ).
4. Foto copy sertifikat / Ijazah komputer bagi pelamar S.1, D.III dan SLTA (calon Penyiap Barang Bukti dan Caraka), Sertifikat Bela Diri / Pelatihan Satuan Pengamanan atau foto copy Surat Ijin Mengemudi (SIM) minimal A/B (bagi pelamar SLTA atau sederajat ) yang dilegalisir oleh instansi / lembaga yang mengeluarkan.
5. Foto copy sertifikat / Ijazah TOEFL bahasa Inggris yang dilegalisir oleh instansi / lembaga yang mengeluarkan (bagi pelamar S.1 dan D.III).
6. Foto copy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari POLRI yang telah dilegalisir yang masih berlaku pada saat melamar.
7. Foto copy Kartu Tanda Peduduk (KTP) yang dilegalisir oleh instansi / lembaga yang mengeluarkan.
8. Surat Keterangan berbadan sehat dari dokter Puskesmas / Rumah Sakit Pemerintah (asli dan foto copy).
9. Surat Keterangan belum menikah dari Lurah / Kepala Desa (asli dan foto copy) bagi pelamar S.1 dan D.III.
10. Kartu Pencari Kerja (Ak-1) yang diterbitkan Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia.
11. Pas foto terbaru hitam putih ukuran 3 cm x 4 cm sebanyak 4 lembar (laki-laki tidak berambut panjang).
12. Melampirkan Foto Copy Akte Lahir yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang.
13. Surat pernyataan bersedia di tempatkan di kantor Kejaksaan seluruh Indonesia di atas kertas bermaterai.
14. Surat pernyataan siap menerima sanksi hukum berupa sanksi administrasi, pidana maupun perdata bila pada waktu melamar dengan sengaja memberikan surat keterangan atau bukti yang tidak benar.

B. Masing-masing berkas lamaran dimasukan dalam stopmap sesuai tingkat kualifikasi pendidikan sebagai berikut :

 S.1 Hukum (Jabatan Fungsional Calon Jaksa) warna merah
 S.1 Ekonomi/Akuntansi (Jabatan Fungsional Calon Auditor) warna putih
 D.III Komputer (Jabatan Fungsional Calon Pranata Komputer) warna hijau
 D.III Ekonomi/Akuntansi (Jabatan Fungsional Calon Auditor) warna kuning
 SLTA atau sederajat warna biru

III. PENDAFTARAN Lowongan Kerja CPNS Kejaksaan Agung RI 2013 :

A. Tempat pendaftaran :
Website Resmi Kejaksaan RI dengan alamat : www.kejaksaan.go.id/rekrutmen/
B. Tahap Verifikasi :
1. Kejaksaan Agung di Jakarta menerima pendaftaran pelamar yang memiliki KTP DKI Jakarta untuk kualifikasi pendidikan :
 S.1 Hukum
 S.1 Akuntansi
 D.III Komputer
 D.III Akuntansi
 SLTA atau sederajat plus keahlian Bela Diri / Pelatihan Satuan Pengaman, Sertifikat Komputer dan Mengemudi
 SLTA atau sederajat ( Disabilitas )
2. Kejaksaan Tinggi di seluruh Indonesia kecuali Kejaksaan Tinggi DKI Jakarta, menerima pendaftaran bagi pelamar yang memiliki KTP di wilayah Kejaksaan Tinggi setempat, untuk kualifikasi pendidikan :
 S.1 Hukum
 S.1 Akuntansi
 D.III Komputer
 D.III Akuntansi
 SLTA atau sederajat plus keahlian Bela Diri / Pelatihan Satuan Pengaman, Sertifikat Komputer dan Mengemudi

C. Jadwal Pendaftaran Lowongan Kerja CPNS Kejaksaan Agung RI 2013 :
1. Waktu Pendaftaran :
Tanggal : 8 – 22 September 2013
2. Waktu Verifikasi :
Tanggal : 23-26 September 2013

IV. UJIAN PENYARINGAN Lowongan Kerja CPNS Kejaksaan Agung RI 2013 :

A. Peserta Ujian
Pendaftar yang telah memperoleh KTPU (Kartu Tanda Peserta Ujian) berhak mengikuti Ujian Penyaringan.
B. Pelaksanaan Ujian
1. Tempat Ujian :
Tempat ujian bertempat di Kejaksaan Agung RI dan masing-masing Kejaksaan Tinggi seluruh Indonesia tempat peserta mendaftar.
2. Tahapan Ujian :
Ujian penyaringan dilaksanakan dalam 2 (dua) tahap dengan sistem gugur, sebagai berikut :
2.1. Ujian Tahap I Untuk Semua Tingkatan
a. Ujian Akademik berupa :
Tes Kompetensi Dasar (TKD) dengan materi terdiri dari :
 Wawasan Kebangsaan
 Intelegensi Umum
 Karakteristik Pribadi
b. Jadwal pelaksanaan ujian Tahap I sebagai berikut :
2.2. Peserta yang dinyatakan lulus ujian tahap I berhak mengikuti ujian tahap II.
2.3. Ujian Tahap II.
a. Sarjana / S.1
- Tes Tertulis berupa Tes Kompetensi Bidang (TKB) dengan materi sesuai dengan formasi lamaran masing-masing Peserta Ujian
- Tes Kesehatan
- Psikotest (khusus formasi jabatan Calon Jaksa)
- Wawancara

b. Diploma III dan SLTA Sederajat :
- Tes Ketrampilan/Keahlian sesuai Jabatan yang dilamar
- Tes Kesehatan
- Wawancara
2.4. Waktu dan tempat ujian Tahap II
a. Untuk pelamar D.III dan SLTA atau sederajat dilaksanakan di Kejaksaan Agung bagi peserta dari Kejaksaan Agung, dan di Kejaksaan Tinggi bagi peserta dari masing-masing Kejaksaan Tinggi.
b. Untuk pelamar S.1 pelaksanaan ujian tahap II bertempat di 5 sentra sebagai berikut :
1. Kejaksaan Agung bagi peserta yang mendaftar dari :
 Kejati Jawa Barat
 Kejati Banten
 Kejati Jawa Tengah
 Kejati D.I Yogyakarta
 Kejati Kalimantan Barat
 Kejaksaan Agung
2. Kejaksaan Tinggi Sumatera Utara bagi peserta yang mendaftar dari :
 Kejati Aceh
 Kejati Sumatera Utara
 Kejati Sumatera Barat
 Kejati Riau
 Kejati Kepulauan Riau
3. Kejaksaan Tinggi Sumatera Selatan bagi peserta yang mendaftar dari :
 Kejati Jambi
 Kejati Sumatera Selatan
 Kejati Bengkulu
 Kejati Lampung
 Kejati Kepulauan Bangka Belitung
4. Kejaksaan Tinggi Jawa Timur bagi peserta yang mendaftar dari :
 Kejati Jawa Timur
 Kejati Kalimantan Selatan
 Kejati Kalimantan Tengah
 Kejati Kalimantan Timur
 Kejati Bali
 Kejati Nusa Tenggara Barat
 Kejati Nusa Tenggara Timur
5. Kejaksaan Tinggi Sulawesi Selatan bagi peserta mendaftar dari :
 Kejati Sulawesi Utara
 Kejati Sulawesi Tengah
 Kejati Sulawesi Tenggara
 Kejati Sulawesi Selatan
 Kejati Gorontalo
 Kejati Maluku

 Kejati Maluku Utara
 Kejati Papua
c. Penentuan lulus tahap I ditentukan oleh Panitia Seleksi Nasional dan tahap II ditentukan oleh Rapat Panitia Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Pusat Tahun Anggaran 2013.
d. Pelamar yang dinyatakan lulus ujian tahap II diwajibkan mengikuti tes bebas narkoba.
e. Peserta yang dinyatakan tidak lulus test bebas Narkoba dinyatakan gugur dan hanya pelamar yang dinyatakan lulus ujian tahap I , tahap II dan lulus test bebas Narkoba yang akan diusulkan untuk memperoleh penetapan Nomor Identitas Pegawai (NIP) dari BKN.
f. Apabila usul untuk memperoleh penetapan Nomor Identitas Pegawai (NIP) ditolak oleh BKN karena tidak memenuhi persyaratan yang ditetapkan oleh BKN misalnya : usia, kualifikasi pendidikan, dan persyaratan keabsahan ijazah maka peserta yang bersangkutan kelulusannya dinyatakan gugur.
g. Pada waktu melamar dengan sengaja memberikan surat keterangan atau bukti yang tidak benar, yang seharusnya tidak memenuhi syarat untuk diangkat sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil, apabila telah memperoleh NIP dan diangkat menjadi CPNS, maka kelulusan dan pengangkatannya dinyatakan gugur / dibatalkan serta diproses melalui jalur hukum.

Sumber : Kejaksaan Agung RI

****************************************************************************** 
Lihat juga lowongan lainnya :

* Lowongan Kerja CPNS Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi 2013
* Lowongan Kerja CPNS Komisi Yudisial RI 2013
* Lowongan Kerja CPNS Sekretariat Jenderal DPR - RI 2013
* Lowongan Kerja CPNS Badan Nasional Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia (BNP2TKI) 2013
* Lowongan Kerja CPNS Badan Nasional Penanggulangan Bencana (BNPB) 2013
* Lowongan Kerja CPNS Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian (Kemenko Ekonomi) RI 2013 
* Lowongan Kerja CPNS Kementerian Kelautan dan Perikanan RI 2013
* Lowongan Kerja CPNS Badan Pertanahan Nasional (BPN) RI 2013 
* Lowongan Kerja CPNS Badan Narkotika Nasional (BNN) RI 2013
* Lowongan Kerja CPNS Badan Standardisasi Nasional 2013
* Lowongan Kerja CPNS Pusat Pelaporan dan Analisis Transaksi Keuangan (PPATK) 2013 
* Lowongan Kerja CPNS Badan Informasi Geospasial (BIG) 2013
* Lowongan Kerja CPNS Kementerian Perdagangan RI 2013
* Lowongan Kerja CPNS LKPP 2013
* Lowongan Kerja CPNS Kementerian Pertahanan RI 2013
* Lowongan Kerja CPNS Kementerian Sosial RI Tahun 2013
* Lowongan Kerja CPNS Kementerian Luar Negeri RI 2013
* Lowongan Kerja CPNS Kementerian Keuangan RI 2013
* Lowongan Kerja CPNS Pemda DIY Tahun 2013
* Lowongan Reseller dan Dropshiper
* Asisten Internet Marketing

*****************************************************************************

 Sedia Susu Kambing Etawa Bubuk 200 Gram Dalam 4 Varian Rasa | Info Klik Susu Kambing Etawa | CP. 0896 7144 7369